兼职离职公司不发工资怎么处理

兼职离职公司不发工资，可依法维权。依据《劳动法》等规定，公司不按时支付工资，员工有权要求支付拖欠工资及25%经济补偿金。不及时处理可能导致权益受损，影响个人生活和信用。
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兼职离职工资被拖，这样处理：1. 协商：与公司沟通，要求支付拖欠工资，可尝试书面或电话形式。2. 举报：若协商无果，向劳动监察大队举报，提供工作证明及欠薪证据。3. 仲裁：举报后仍未解决，申请劳动仲裁，需准备劳动合同、工作记录、欠薪证明等材料，按程序进行仲裁，要求公司支付工资及补偿金。
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兼职离职不发工资，常见处理方式有协商、举报、仲裁。应先尝试与公司协商；协商无果则向劳动监察大队举报；仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择不同方式以有效维护自身权益。