2012年单位缴纳60%社保的金额是多少？

2012年单位缴纳60%社保的金额因地区及政策而异。分析：社保缴纳金额受多种因素影响，包括地区政策、工资基数等。2012年的具体金额需参考当地社保局的相关规定和通知。由于社保政策会随时间调整，因此无法直接给出确切数字。提醒：若对社保缴纳情况有疑问，且发现单位可能存在未足额缴纳的情况，表明问题可能比较严重，应及时咨询当地社保局或寻求专业法律顾问的帮助。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有查询政策文件、咨询社保局和寻求法律途径。选择建议：首先尝试查询当地社保局发布的政策文件，了解具体的缴纳标准和规定；若仍有疑问，可直接咨询社保局工作人员；若怀疑单位存在违法行为，可考虑寻求法律途径，如咨询律师或向劳动监察部门举报。
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具体操作：1.查询政策文件：访问当地社保局官方网站或前往社保局窗口，查询2012年社保缴纳的相关政策文件，了解缴纳比例、基数等具体规定。2.咨询社保局：携带个人身份证明及社保缴纳记录，前往社保局窗口咨询，工作人员会根据政策文件为您提供具体的缴纳金额信息。3.寻求法律途径：若怀疑单位未足额缴纳社保，可咨询专业律师，了解相关法律法规及维权途径。律师会根据您的具体情况，提供法律建议并协助您向劳动监察部门举报或提起诉讼。同时，注意保留相关证据，如工资条、社保缴纳记录等，以便在维权过程中使用。